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事业单位资产负债表怎么分析

小陈风云记

2021/5/5 8:42:20

事业单位资产负债表怎么分析

其他回答(3个)

  • 泡面蹲树下

    2021/5/8 17:06:57

    新参加工作的朋友,档案与工龄现在没有直接的联系,93年国家实行养老保险缴费制度前档案是证明你工作经历的唯一凭证(工龄),就你现在的经历而言单位职工在实习期也是需要签订劳动合同缴纳社会保险的(这个劳动合同法有明文规定的),现在计算工龄就是以你的社保缴费记录为准计算退休待遇。就档案本身而言,现在企业不那样注重档案的存管,企业或个人一般是委托人才中心存档。但机关事业对个人档案的管理是很严格的,一般都是存放在入职单位,在编工作人员会享受事业单位所有的福利待遇。

  • 麦观书

    2021/5/17 14:32:27

    事业单位的工龄怎么计算?事业单位的工龄计算,其实和机关单位工作人员,企业工作人员工龄的计算是没有什么差别的。所谓工龄,其实就是指从与用人单位建立劳动关系,实际领取劳动报酬的当月开始,到离开用人单位或是解除劳动合同之时终止。

    工龄分为国家承认的工龄或是用人单位认可的工龄。国家承认的连续工龄主要包括经过必要的招考或是选聘程序,进入国家机关、事业单位或是国有企业工作的工龄,属于国家承认的连续工龄;单位认可的工龄,主要和本单位签订劳动合同,成为本单位正式职工的工龄。国家承认的连续工龄,在社保缴费之前可以计算为视同缴费年限,实施社保缴费以后的工龄计算为实际缴费年限。单位认可的工龄只能在本单位使用,比如享受本单位的工龄工资待遇,作为本单位计发福利,享受分房、奖励等的依据。

    对于事业单位的工龄应分为两段计算。由于机关事业单位是从2014年10月1日开始缴纳养老保险,2014年10月以后进入机关事业单位的工龄,应该从用人单位开始缴纳养老保险当月计算。比如是2014年10月1日到用人单位报到,在领取10月份的工资时扣缴了个人应当缴纳的养老保险等社保,那么他参加工作的工龄就要从10月1日开始计算;对于2014年10月1日之前参加工作的人员,从到用人报到开始上班的第一天计算工龄。但是在进入事业单位工作之前,在企业工作的实际缴费年限要计算为正式的工龄。比如在考取到事业单位工作之前,已经在民营了企业工作了5年,而且这5年是按照规定缴纳了社会保险的,那么在民营企业工作的5年应该计算为工作工龄;如果在民营企业工作的5年没有缴纳任何社会保险,则这5年不能累计计算为工作工龄。

    如果过去在事业单位从事编制外临时工或是合同工,后来通过人事部门统一组织的考试成为该事业单位编制内正式工作人员,按照原劳社部办公厅有关答复精神,原在事业单位最后一次从事合同工、临时工的工龄,可以计算为事业单位的连续工龄,但是在外单位从事合同工、临时工的工龄不能计算为事业单位连续工龄。但在外单位从临时工或是合同工期间,如果缴纳了养老保险的,要计算为实际缴费年限,也相当于连续工龄。

    综上所述,作为事业单位的工龄,除了在办理退休是要计算视同缴费年限或是实际缴费年限以外,同时可以作为事业单位对工作人员考核、晋职晋级、奖励等的重要依据,所以正确计算自己参加工作的时间具有比较重大意义。

  • 孙君重

    2021/5/19 7:23:18

    婚后买方当然是共同的

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